资源与环境学院是学校的教学单位，负责本学院的教学、科研、安全稳定等工作，主要职责是：
1.教学计划及运行管理
（1）负责本院各专业教学计划的编制和修订，保证各专业课程设置科学、合理，符合人才培养的目标要求。
（2）负责各课程标准的编写、审批、执行管理。
（3）根据教学管理部的总体安排，落实课堂教学及相关实践教学的任课教师、编制相关教学环节的教学实施计划。
（4）定期检查教学计划执行情况，确保教学计划的内容按时完成。
2.教学质量管理
（1）负责所属各专业各班级日常教学管理，包括调课、听课、突发教学事件处理等，保持日常教学秩序的稳定。
（2）认真落实学校组织的各项教学检查、教学质量评价、教学竞赛等教学活动。
（3）积极配合学校开展教学督导工作，虚心接受教学督导人员提出的意见和建议，并积极整改。
3.师资队伍管理
（1）负责本院教师思想政治工作、业务学习的开展。
（2）按照上级部门师生比要求，负责本院教师队伍发展规划及教师队伍建设。按培养与引进、专任与兼职相结合的原则，以课程为基础，以专业为核心，形成合理的教师梯队，努力培养一支教学水平高、业务能力强、师德高尚的专业教师队伍。
（3）负责本院所属教师日常管理及业绩考核工作。
4.教科研管理
（1）有计划、有组织、有目的地在本院内开展日常教学研究活动。
（2）负责本院所属专业的教研、科研课题的课题组织和申报。
5.专业及课程建设管理
（1）做好本院专业发展规划，按学院统一部署做好新增专业申报调查论证工作及申报材料的编写工作。
（2）负责落实专业负责人、课程负责人。体现专业建设负责人、课程负责人在学校专业建设及课程建设中的骨干作用。
（3）做好本院重点（特色）专业、网络课程的申报及建设工作。
（4）积极开展教材建设，形成具有自己特色的教材。
6.实训教学管理
（1）做好课程实验、毕业设计（论文）、校外实习的组织及管理工作。
（2）积极参与校内外实训基地的建设工作。
7.学生管理
（1）配合学校做好新生入学教育、军训等工作。
（2）结合实际，加强对学生的思想教育、纪律教育和行为素质教育。
（3）积极开展丰富多彩的适合学生特点的文化、体育活动。
（4）依照规定做好学生奖助学金评比和各类评优评先等工作。
（5）做好学生各类团学工作以及学生团员和党员的推优工作。
8.安全与资产管理工作
（1）按照学校关于加强安全工作的规定和要求，认真做好安全责任制的落实工作。
（2）认真做好本院的安全教育、安全自查及安全防范等工作。
（3）配合学校做好各项安全检查。
（4）做好本部门固定资产采购与管理工作。
